員工培訓發展計畫
本公司重視員工持續學習與專業提升，規劃出兼顧營運需求與員工成長的教育發展藍圖，藉由系統性課程規劃與多元參與管道，持續強化組織人才力，實現個人與企業共榮之目標。
一、共通訓練
培訓計畫名稱
說明
新產品教育訓練
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目標：為提升員工對於公司新品的認識及增強銷售技巧。
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對象：全體員工
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2025 年新產品教育訓練課程總時數：128 小時
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培育方向：產品知識掌握、市場定位理解、法規與合規知識。
中階主管培訓班
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目標：管理能力、專業能力
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對象：中階主管
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2025 年中階主管培訓班課程總時數：28 小時
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培育方向：本公司重視人才培育與文化傳承，中階主管培育班除了著重於領導管理能力的養成之外，也融入了更多團隊塑造、ESG 永續發展、國際視野等內容，培育中階主管以身作則、領導團隊、發揮正向影響力的能力特質。
新進人員訓練班
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目標：正確價值觀、專業素養、問題解決的能力
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對象：基層員工
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2025 年新進人員訓練班課程總時數：60 小時
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培育方向：新人訓練不僅注重專業知識的傳授，更透過多元的課程活動，幫助新進同仁建立團隊合作的價值觀，並從不同專業面向深入了解企業文化。
二、專業訓練
計畫名稱
ESG 環境永續培訓
計畫說明
本公司於2025 年培訓ESG 相關課程共計2 次，培育6 位同仁，
2025 年度培訓內容如下：
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「溫室氣體盤查一日班」課程包含產業淨零趨勢分享、ISO 14064-1 新版標準說明、企業探管理與減量案例分享。共2 位同仁參加，課程總時數達16 小時。
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「溫室氣體管理實作工作坊暨永續發展宣導會」為強化上市公司對氣候變遷議題的認識，並推動溫室氣體減量與永續發展行動，臺灣證券交易所再次與中華公司治理協會共同推廣ESG 永續人才培訓班，此次活動仍以實務導向為核心，由講師們分享最新永續議題的發展及政策，提供具體可行的解方，讓參與者可協助企業在面對各種ESG 困境當下，鼓勵企業從制度面及文化面雙管齊下，推動企業走在永續發展的軌道上。共6 位同仁參加，課程總時數達54 小時。
員工參與比例
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2025 年度達100%
計畫名稱
公司治理評鑑培訓
計畫說明
本公司於2025 年培訓公司治理評鑑相關課程共計3 次，2025 年度
培訓內容如下：
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「114 年公司治理評鑑宣導說明會」除了說明114 年度公司治理評鑑之修正內容外，主題尚包含公司治理相關規章近期修正內容、ESG 資訊揭露與近期推動措施，暨介紹IR 議合服務平
台等，共2 位同仁參加，課程總時數達6 小時。 -
「114 年度上興櫃公司應辦事項宣導會」，主題包括重大訊息新修正規定及常見缺失、資訊申報重點提醒及常見缺失、近期內部控制重要議題、綠色證券認證制度、提升企業價值計畫，
及近期ESG 最新重點議題，共2 位同仁參加，課程總時數達6小時。 -
「115 年公司ESG 評鑑宣導說明會」宣導ESG 資訊揭露與近期推動措施介紹，共2 位同仁參加，課程總時數達6 小時。
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「從年報ESG 申報到永續揭露法令遵循之整合解析」專業研習課程，隨著IFRS S1/S2 正式上路，永續揭露已全面邁入法制化與監理強化的新階段。企業不但需要揭露符合規範，更要具
備能經得起外部確信與法律檢視的永續治理能力。共1 位同仁參加，課程總時數達6 小時。
員工參與比例
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2025 年度達100%
計畫名稱
內部稽核培育計畫
計畫說明
為落實公司治理、強化內部控制與自主管理，辦理內部稽核與內控相關外訓課程，透過內控稽核知能養成，協助第一線主管與稽核人員掌握風險管理技巧，建立公司健全治理與問責文化。
本計畫對象為內部稽核部門人員及內部稽核代理人員，截至2025年底內部稽核培育計畫課程總時數達36 小時
內部稽核部門
員工參與比例
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2025 年度達100%
計畫名稱
食品安全與品質管理專業強化計畫
計畫說明
因應食品產業對品質與安全管理標準的高度要求，每年持續外訓食品安全與品質管理相關課程，包含HACCP、GMP 課程。
HACCP 系統訓練與持續教育（每年辦理）： HACCP 食品安全管制系統相關訓練課程。
食品安全與營養師專業課程：如營養師知識培訓、保健食品專題課程及國際研討會等。
2025 年外訓課程共6 次，參訓人次達6 人，總時數167.5 小時。
相關專員與技
術員參與比例
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2025 年度營養師參與率達100%
計畫名稱
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職安與應變能力培訓計畫
計畫說明
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目標：強化員工職場危害預防知能，提升組織營運安全穩定性，達到事故預防的效益。
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對象：廠區人員及主管
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2025 年急救人員安全衛生教育訓練總時數：42 小時
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2025 年簡易心肺復甦術加自動體外心臟電急去顫器訓練課程總時數：41 小時
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2025 年危害性化學品標示及通識規則：17 小時
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培育方向：建立職業安全意識，確保作業環境安全，公司持續參與緊急應變課程，包含急救訓練與應變實作。
生產部門
參與比例
2025 年度達100%
計畫名稱
資訊安全防護與意識強化計畫
計畫說明
本培訓在提升全體人員對資訊安全管理系統的認知與遵循能力，確保符合 ISO/IEC 27001 要求。培訓內容包含資訊安全政策宣導、風險管理概念、相關控制措施、事件通報流程及持續改善要求。本計劃資訊安全防護與意識強化計畫課程總時數30 小時，共培訓5位同仁。
資訊部門
財務部門
稽核部門
參與比例
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2025 年度達100%